ICT-professionals inhuren via detachering
Meta Carrière bemiddelt ICT-professionals voor organisaties in heel Nederland, via detachering, uitzenden of werving en selectie. Van software developers en systeembeheerders tot data-analisten en servicedeskmedewerkers: wij zoeken specialisten die bij uw opdracht passen, screenen ze vooraf en blijven betrokken nadat ze zijn gestart.
ICT-capaciteit is schaars en duur. Een vacature voor een ervaren developer of systeembeheerder staat vaak maanden open, terwijl het werk doorgaat. Wij bemiddelen een gescreende professional die inzetbaar is voor de periode die het project vraagt. Wilt u bijvoorbeeld een software developer inhuren, dan kan dat zonder langdurig wervingstraject en zonder het risico van een vaste aanstelling die later niet past.
ICT-professionals via detachering, op uitzendbasis of als zzp'er
Gescreend op aantoonbaar vakmanschap en ervaring
Persoonlijke begeleiding, ook tijdens de opdracht
Juridisch correct: NEN 4400-1 en transparante inzet
Welke ICT-professionals bemiddelen wij?
Wij werven professionals voor onder andere:
Software developer
Systeembeheerder
Netwerkbeheerder
Applicatiebeheerder
Functioneel beheerder
Data-analist
Servicedeskmedewerker / IT-support
Cloud engineer
Daarnaast kunnen wij bemiddelen voor testwerk, databeheer, helpdesk-ondersteuning en projectmatige ICT-opdrachten. ICT-professionals werken op locatie, hybride of volledig op afstand, afhankelijk van wat de opdracht vraagt.
Wanneer kiest u voor ICT-detachering via Meta Carrière?
U schakelt Meta Carrière in voor een ICT-professional:
- wanneer een vacature te lang openstaat en het werk doorgaat
- bij een project dat tijdelijk extra technische capaciteit vraagt
- wanneer u een specialist zoekt voor een afgebakende klus
- bij ziekte of uitval op een kritieke ICT-functie
- wanneer u extra capaciteit wilt zonder vaste aanstelling
Wij kunnen werken voor ICT-dienstverleners die capaciteit tekortkomen op projecten.
Ook voor bedrijven met een eigen IT-afdeling die tijdelijk willen opschalen, en voor organisaties die een vaste ICT'er zoeken via werving en selectie.
Of het nu gaat om een softwarehuis dat een developer mist of een organisatie die haar systeembeheer wil versterken: wij bemiddelen professionals die meedraaien in uw project.
Onze personeelsoplossingen voor de ICT
Detacheren
Een gescreende ICT-professional voor de duur van uw project of opdracht.
Uitzenden
Flexibele inzet van ICT-medewerkers bij tijdelijke of wisselende behoefte.
Werving & selectie
Voor een vaste ICT-medewerker werven en selecteren wij iemand die bij uw organisatie en techniek past.
ZZP en flexibele inzet
In de ICT werken veel professionals als zelfstandige. Meta Carrière koppelt opdrachtgevers aan passende professionals, via de inzetvorm die bij de opdracht past.
Hoe werkt het inhuren van ICT-professionals?
Zo vindt u een ICT-professional:
ICT-professionals zijn schaars. De doorlooptijd hangt af van functie, niveau, beschikbaarheid, tarief en opdrachtvorm; wij zoeken gericht en stemmen per opdracht af wat realistisch is.
Kennismaking
Wij bespreken uw opdracht, de gevraagde techniek en het gewenste niveau.
Selectie
Wij selecteren professionals die passen bij de opdracht, en toetsen ervaring en aantoonbare kennis.
Plaatsing
De professional start bij u, op locatie, hybride of op afstand, afhankelijk van de opdracht.
Waarom kiezen werkgevers voor Meta Carrière?
Begeleiding, ook tijdens de opdracht
Wij blijven betrokken: een vaste contactpersoon, contact op de werkvloer en meedenken als het project verandert. Wij denken met de professional mee over de volgende stap in zijn of haar werkende leven; dat houdt mensen scherp en betrokken bij uw opdracht.
Screening als standaard
In de ICT werken opdrachtgevers met gevoelige systemen en data. Identiteits-, werkvergunning- en ervaringscheck horen bij elke plaatsing en beschermen u tegen risico's.
Meer over inlenersaansprakelijkheid →
Specialisme herkennen
Een systeembeheerder is geen developer, en een data-analist weer iets anders. Wij screenen op de specifieke techniek die uw opdracht vraagt, niet op een algemeen IT-profiel.
Flexibel in vorm
Detachering, uitzenden of zzp: wij bieden de inzetvorm die bij de opdracht en bij uw organisatie past.
Internationaal werven
Voor ICT-opdrachten kan Meta Carrière waar nodig ook internationaal werven, via Europese wervingspartners.
Meer over internationaal werven →
Onze certificeringen
Meta Carrière is NEN 4400-1-gecertificeerd, draagt het SNA-keurmerk en is lid van de NBBU. Dat staat voor gecontroleerde screening, correcte loonafdracht en cao-naleving. In de ICT weegt dat extra zwaar, omdat opdrachtgevers er met gevoelige systemen en data werken.
Landelijke inzet
Veel ICT-werk gebeurt op locatie bij de opdrachtgever, hybride of volledig op afstand. Meta Carrière bemiddelt ICT-professionals door heel Nederland en houdt rekening met de werkvorm die de opdracht vraagt.
Wat is het resultaat voor uw organisatie?
Met de juiste ICT-professional op de juiste plek:
- loopt uw project door zonder maandenlange vacaturestop
- krijgt u specialistische kennis precies voor de periode die u nodig heeft
- vermindert de werkdruk op uw vaste IT-team
Een project dat niet kan wachten?
Bekijk ook
Werk jij in de ICT en zoek je een uitdaging?
Bekijk onze vacatures ICT en opdrachten voor software developers, systeembeheerders, data-analisten en andere ICT-professionals - op detacheringsbasis, in loondienst of als zzp'er.